沈陽鋼結構網架公司薪酬的計算及支付
沈陽幕墻 發布時間：2021-04-07
1、工資計算期間為當月的1日至當月的最后一日，并于翌月5日支付。如遇支付工資日為休假日時，則提前于休假日一個工作日發放。 2、公司因不可抗力因素需延緩支付工資時，應提前于前一日通知員工，并確定延緩支付的日期。
沈陽鋼結構網架公司薪酬的計算及支付第二條 員工離職或被辭退時，本人或其撫養者可以向公司提出申請給予工資事宜，從請求日起三日內，公司應支付該員工已出勤工作日數的工資。
沈陽鋼結構網架公司薪酬的計算及支付第三條
1、凡符合下列規定的員工工資，按日計算：
⑴新聘者；
⑵離職或遭辭退者；
⑶停職而復職者；
⑷其他；
2、按日計算工資方法：出勤工資額＝基本工資×（該月出勤日數÷該月應出勤日數）
沈陽鋼結構網架公司薪酬的計算及支付第四條 員工請假（假期含正常休假日）時的工資規定，詳見《行政手冊》。
沈陽鋼結構網架公司薪酬的計算及支付第五條 員工工資扣除，按下列方式計算：缺勤工資扣除額＝基本工資×（缺勤日數÷該月應出勤日數）
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